Про спеціальність
Менеджмент соціокультурної діяльності- це організація та керування різноманітними культурними і соціальними ініціативами та проектами. Ця спеціальність розкриває перед вами безмежні можливості для професійного зростання та особистого задоволення.
Наша підготовка враховує такі спеціальності, як:
- Project менеджер;
- менеджер культурно-дозвіллевих установ;
- SMM менеджер;
- Product менеджер;
- менеджер зі зв'язків з громадськістю;
- менеджер культурного маркетингу;
Переваги менеджера соціокультурної діяльності:
- Затребуваність ринку праці;
- Швидкий зріст;
- Високий дохід.
Наше навчання
Навчання у нас надає можливість здобути вищу освіту, з якою можна добре працевлаштуватися як в Україні, так і за кордоном. Під час навчання ви матиме багато можливостей розвинути свої професійні навички, отримати досвід роботи та розвинути підприємницькі ідеї. Завдяки нашім унікальним програмам Ви отримаєте можливість практичного застосування своїх знань. Під час навчання Ви зможете брати участь у
дослідницьких проектах, конференціях та практиках. Окрім навчання ми допомагаємо нашим студентам скласти своє резюме, яке допоможе знайти роботу в крутій компанії. Вчимо, як:
- вдало проходити співбесіду;
- підвищити оплату за вашу роботу;
- підняти свій кар'єрний ріст.
Чому варто обрати нашу кафедру?
- Насичена та стимулююча навчальна програма;
- Видатні викладачі та дослідники;
- Тренінги з комунікаційних навичок:
- Практичні можливості;
- Інтелектуальна спільнота;
- Кар'єрні можливості.
Переваги навчання менеджмету СКД на нашій кафедрі
Викладачі-лідери у сфері
Володіють умінням доносити складні речі зрозумілою і простою мовою.
Ефективне навчання
Викладачі завжди приділяють велику увагу теорії, і практичному досвіду.
Контроль прогресу
Наші викладачі працюють пліч-о-пліч зі студентами , щоб зробити їх лідерами.
Індивідуальний підхід
У процесі навчання, обговорюємо всі цілі студентів, та слідуємо їм.
Практичні заняття
Ставимо більш важливі питання, розвиваємо навички та рухаємося далі.
Мотивація
Завжди підбадьорюємо студентів, не відмовляємо у допомозі та пораді.
Наші випускники в галузі менеджменту є одними з затребуваних працівників. Нещодавні випускники отримали посади провідних міжнародних організацій, займаються традиційними видами діяльності, а також працюють у різних галузях високих технологій.
Студенти будуть вивчати теорії, моделі та основи, щоб зрозуміти, як поводяться менеджери, і розглянути їх роль у процесі прийняття рішень, а також стати кращими, кваліфікованими та затребуваними менеджерами.
Дисципліни
Обов'язкова складова навчання – дисципліни управлінського, соціального і культурного циклу. До них відносяться менеджмент, теорія та історія соціально-культурної діяльності, соціологія дозвілля, соціально-культурна робота за кордоном, історія мистецтва, теорія та історія культури, основи культурної політики, філософія бізнесу, філософія грошей, event-менеджмент, які вивчають основи менеджменту соціально-культурної діяльності і ряд інших дисциплін (соціологія сім'ї та побуту, філософія логістики, філософія фандрайзингу та інші). Практика проводиться в музеях і галереях, на базі різних маркетингових компаній.
Місце роботи
Випускники напряму зможуть працювати в:
- IT компанії
- органах влади та управління;
- управлінні арт-бізнесом;
- установах туризму і відпочинку;
- аналітичних центрах бізнес-структур;
- дозвіллєвих і культурних центрах різноманітних форм;
- культурно-спортивних комплексах;
- соціальних і соціально-реабілітаційних центрах;
- засоби масової інформації;
- видавництвах;
- менеджерами культурно-дозвіллєвих закладів;
- організаторами рекреаційно-розважальних заходів;
- туристичних фірмах.
Необхідні якості менеджера с.к.д
Ерудованість; уміння аргументувати свою думку і працювати з аудиторією; оригінальність та нестандартність мислення; вміння керувати людьми та працювати в команді; активна життєва позиція і висока працездатність; наполегливість і рішучість; уміння вибудувати відносини з будь-якою людиною; розуміння правил поведінки в суспільстві, прагнення вплинути на загальний рівень культури; уміння організувати і оптимізувати робочий процес; вміння вибудовувати стратегію поведінки на далеку перспективу.